Des ingénieurs seniors prêts à rejoindre votre équipe.
Lorsque votre backlog dépasse vos capacités ou qu'une échéance exige davantage de ressources, nous intégrons des ingénieurs sélectionnés directement dans votre équipe.
Parlez-nous de votre projetApprouvé par des entreprises en Europe et aux États-Unis.
Pourquoi votre équipe manque toujours d'un ingénieur.
0 millions
de postes de développeurs non pourvus dans le monde en 2025.
Source: IDC (International Data Corporation), 2025
0 à 40 jours
c'est le délai moyen mondial pour recruter un ingénieur logiciel en 2026.
Source: State of Software Engineering Hiring Report, 2026
0 sur 10
responsables IT déclarent avoir du mal à trouver des professionnels qualifiés.
Source: IT Staff Augmentation Industry Report, 2025
Qu'est-ce que l'augmentation d'équipe ?
L'augmentation d'équipe chez SH consiste à intégrer des ingénieurs expérimentés directement au sein de votre équipe de développement existante. Ils travaillent dans vos cycles de sprint, utilisent vos outils et processus, et rendent compte à vos responsables. Vous obtenez les capacités et les compétences dont vous avez besoin sans les contraintes d'un recrutement permanent.
Nous gérons l'intégralité du processus de sourcing et de sélection. Vous interviewez et validez chaque ingénieur avant son intégration. Les missions vont d'un seul sprint à des partenariats pluriannuels, et vous ajustez les effectifs à la hausse ou à la baisse selon l'évolution des besoins du projet.
L'une de ces situations
vous est-elle familière ?
Ce que vous gagnez sans les contraintes du recrutement.
Des talents en semaines, pas en mois
Les postes d'ingénieurs seniors prennent 3 à 6 mois à pourvoir via le recrutement traditionnel. Nous intégrons des ingénieurs sélectionnés dans votre équipe en 2 à 4 semaines. Votre projet n'attend pas le recrutement.
Des coûts sans les charges
Vous payez pour la capacité d'ingénierie, pas pour les avantages sociaux, l'espace de bureau ou le temps non utilisé entre les projets. Les coûts d'engagement sont prévisibles et directement liés aux résultats.
Contrôle total du projet
Les ingénieurs augmentés travaillent dans vos processus, sous la supervision de vos responsables, dans vos cycles de sprint. Vous conservez la pleine propriété de la base de code et des décisions de livraison.
Montée en charge selon vos besoins
Ajoutez des ingénieurs pour un sprint critique. Réduisez lorsque le périmètre se stabilise. La composition de l'équipe s'adapte à la réalité de votre projet, pas à une structure contractuelle figée.
Prêt pour l'entreprise dès le premier jour
Certifié ISO 27001. NDA inclus en standard. Gestion des données conforme au RGPD. Les ingénieurs augmentés rejoignent votre équipe déjà alignés sur les référentiels de conformité de votre entreprise. Aucune formation aux politiques de sécurité, aucun va-et-vient avec les achats.
Devancez la concurrence sur les compétences
Les ingénieurs que vos concurrents recrutent encore, vous pouvez les avoir dans votre équipe le mois prochain. L'accès à des compétences spécialisées vous donne un avantage en termes de livraison qu'il faut des mois aux autres pour combler.
Du manque de capacité à la livraison dans les délais.
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Travailler avec SH donne l'impression d'avoir une équipe interne d'ingénieurs et de designers d'exception. Ils s'impliquent dans le projet au-delà de son périmètre, remettent en question vos idées et font tout le nécessaire pour assurer votre succès.
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Thomas Sveum
CEO @ Startupmatcher
Questions fréquentes
En combien de temps les ingénieurs peuvent-ils rejoindre notre équipe ?
Les ingénieurs augmentés travaillent-ils avec nos outils et processus ?
Y a-t-il une période d'engagement minimale ?
Que se passe-t-il si un ingénieur ne convient pas ?
Quels niveaux de séniorité proposez-vous ?
Comment sélectionnez-vous les ingénieurs avant de les présenter ?
Pouvons-nous recruter en interne des ingénieurs augmentés ?
Besoin d'ingénieurs dans votre équipe le mois prochain ?
Dites-nous votre stack, votre calendrier et vos lacunes. Nous vous montrerons les profils disponibles.
Réserver un appel de 30 minCollaborez avec une équipe approuvée par des entreprises de premier plan.
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