Przejdź do treści głównej
Napisz do nas

Doświadczeni inżynierowie gotowi dołączyć do Twojego zespołu.

Kiedy Twój backlog przekracza możliwości zespołu lub termin wymaga więcej zasobów, oddelegowujemy sprawdzonych inżynierów bezpośrednio do Twojego zespołu.

Powiedz nam o swoim projekcie

Zaufanie przedsiębiorstw z całej Europy i USA.

Siemens
Siemens Healthineers
PwC
Geberit
Toyota
Rainbow
Chooose
Omnipack
Lexolve

Dlaczego Twojemu zespołowi zawsze brakuje jednego inżyniera.

4 miliony

stanowisk deweloperskich nieobsadzonych globalnie w 2025 roku.

Źródło: IDC (International Data Corporation), 2025

35 do 40 dni

to globalny średni czas zatrudnienia inżyniera oprogramowania w 2026 roku.

Źródło: State of Software Engineering Hiring Report, 2026

9 na 10

liderów IT twierdzi, że ma trudności ze znalezieniem wykwalifikowanych specjalistów.

Źródło: IT Staff Augmentation Industry Report, 2025

Czym jest Team Augmentation?

Czym jest Team Augmentation?

Team Augmentation w SH polega na umieszczeniu doświadczonych inżynierów bezpośrednio w Twoim zespole deweloperskim. Pracują w Twoich cyklach sprintowych, korzystają z Twoich narzędzi i procesów oraz raportują do Twoich liderów. Zyskujesz potrzebne zasoby i umiejętności bez kosztów stałego zatrudnienia.

Zajmujemy się całym procesem rekrutacji i weryfikacji. Ty przeprowadzasz rozmowy i akceptujesz każdego inżyniera przed dołączeniem do zespołu. Współpraca trwa od jednego sprintu do wieloletnich partnerstw, a skład zespołu możesz skalować w zależności od potrzeb projektu.

Porozmawiajmy

Czy któreś z tych

brzmi znajomo?

Backlog rośnie szybciej niż możliwości zespołu.
Rekrutacja trwa dłużej niż termin realizacji.
W zespole brakuje jednej kluczowej kompetencji.
Jedno odejście wstrzymuje cały projekt.
Stałe zatrudnienie przekracza budżet projektu.

Co zyskujesz bez kosztów rekrutacji.

Talent w tygodniach, nie miesiącach

Rekrutacja na stanowiska seniorskie tradycyjnymi metodami zajmuje 3 do 6 miesięcy. My umieszczamy sprawdzonych inżynierów w Twoim zespole w ciągu 2 do 4 tygodni. Twój projekt nie czeka na rekrutację.

Koszty bez dodatkowego obciążenia

Płacisz za zasoby inżynierskie, a nie benefity, biuro czy czas między projektami. Koszty współpracy są przewidywalne i powiązane bezpośrednio z wynikami.

Pełna kontrola nad projektem

Rozszerzeni inżynierowie pracują w Twoich procesach, pod Twoimi liderami, w Twoich sprintach. Zachowujesz pełną własność kodu i decyzji dotyczących dostarczania.

Skalowanie na Twoich zasadach

Dodaj inżynierów na krytyczny sprint. Zmniejsz skład, gdy zakres się stabilizuje. Struktura zespołu dostosowuje się do rzeczywistości projektu, a nie sztywnych warunków umowy.

Enterprise-ready od pierwszego dnia

Certyfikat ISO 27001. NDA w standardzie. Obsługa danych zgodna z GDPR. Rozszerzeni inżynierowie dołączają do Twojego zespołu już zsynchronizowani z frameworkami compliance, w których działa Twoja firma. Bez onboardingu do polityk bezpieczeństwa, bez żmudnych procesów zakupowych.

Wyprzedź konkurencję w zakresie kompetencji

Inżynierów, których Twoja konkurencja dopiero rekrutuje, możesz mieć w swoim zespole już w przyszłym miesiącu. Dostęp do wyspecjalizowanych umiejętności daje Ci przewagę dostarczeniową, której inni potrzebują miesięcy, by nadgonić.

Od luki kadrowej do terminowej realizacji.

Zobacz wszystkie projekty

“

Współpraca z SH przypomina posiadanie wewnętrznego zespołu wyjątkowych inżynierów i designerów. Angażują się w projekt wykraczając poza jego zakres, kwestionują pomysły i robią wszystko, co możliwe, by zapewnić Ci sukces.

“

Thomas Sveum

Thomas Sveum

CEO @ Startupmatcher

Najczęściej zadawane pytania

W większości przypadków przedstawiamy wyselekcjonowane profile w ciągu tygodnia i kończymy onboarding w ciągu 2 do 4 tygodni od Twojego wyboru. Harmonogram zależy od poziomu seniority i wymaganej specjalizacji technicznej.

Tak. Biorą udział w Twoich ceremoniach sprintowych, korzystają z Twoich narzędzi do zarządzania projektem i komunikują się przez Twoje preferowane kanały. Nie ma osobnego przepływu pracy ani warstwy raportowania.

Współpracujemy od jednego miesiąca. Większość klientów korzysta z augmentacji przez 3 do 12 miesięcy, skalując zespół w zależności od rozwoju projektu. Nie wymagamy długoterminowej umowy.

Reagujemy natychmiast. Jeśli wyniki lub dopasowanie nie spełniają oczekiwań, bez zwłoki uruchamiamy proces wymiany. Harmonogram Twojego projektu pozostaje chroniony.

Obsługujemy mid-level i senior inżynierów w obszarach front-end, back-end, full-stack, mobile, DevOps i QA. Nie umieszczamy juniorów w rolach augmentacyjnych. Twój zespół potrzebuje ludzi, którzy wnoszą wartość od pierwszego dnia.

Każdy inżynier przechodzi ocenę techniczną, przegląd kodu i ustrukturyzowaną rozmowę kwalifikacyjną, zanim trafi na Twoją listę. Weryfikujemy też referencje i doświadczenie projektowe istotne dla Twojego stacku.

Tak. Jeśli po zakończeniu współpracy augmentacyjnej chcesz zatrudnić inżyniera na stałe, możemy ułatwić tę zmianę. Warunki są ustalane na początku współpracy.

Potrzebujesz inżynierów w swoim zespole w przyszłym miesiącu?

Powiedz nam o swoim stacku, harmonogramie i lukach kadrowych. Pokażemy Ci, kogo mamy dostępnego.

Umów 30-minutowe spotkanie

Pracuj z zespołem, któremu ufają firmy z czołówki rynku.

Siemens logo
PwC logo
Toyota logo